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由於疫情期間出差大陸同仁皆需要進行為期14-28天的集中隔離，隔離期間只能獨自一人關在狹小的房間內，大約隔離到第四、五天漸漸的會出現焦慮煩躁的狀況，且身體沒有充分的活動，會感覺身體非常的僵硬，必須找一些事情讓自己忙碌一點轉移焦慮煩躁的心情。

民國60年，我們觀摩新店通用的烤箱門扣，他們門扣裝在門的上方，我們將門扣改設計在門的側邊，並申請專利。透過公母扣完美契合，在40年前人工取放料的時代，作業員只要隨「腳」一踢，就能卡上，不少業務笑稱是「符合人體工學」的設備，報價單上也特別寫上「專利門扣」提高產品的附加價值。

“志勝”是的，我沒有看錯，勝利的勝，與今日普遍在客戶廠內看到的”志聖”不同，是不是有覺得是哪家仿冒的廠商呢？這當然不是甚麼仿冒的廠商，是擁有志聖純正血統，持續生產30年的熱風精密烤箱。

新人簡報時提出對於公司層面(例如:生活方面公共器材和設備)哪些需改善或新增的建議，本來心裡抱著沒有多大希望公司會執行。但高層長官聽完簡報後，立馬拍板決定執行，讓我打從心裡對公司敬重幾分，在以往聽到其它公司要說做到以人為本，最後都是淪為口號。

還記中廠新廠落成的第一年協助籌備新春開工走春家庭日活動。

在傳產產業維修，時常遇到烤箱三十年左右老舊機台， 外觀總有歲月留下痕跡，內部控制元件上的灰塵已遮蔽印在上面的規格，我會請客戶留意一下新的烤箱介紹新烤箱外觀及功能性差別，請客戶考慮購買新烤箱，一般如果老闆是年紀跟烤箱的年紀差不多，較會考慮換新機台替換舊機台。

2022年03月經發局發出林口地區公有地釋放的訊息，專案團隊立即邀請經發局長官到總部用餐。同一時間，我們請對不動產投資有興趣的友好公司由田推派高階主管一同參加，OA董事長也協助邀請土地規畫專家將捷建設林總裁一同與會。

認識志聖工業的客戶、供應商；內部同仁、眷屬，對「志聖笑話集」絕不陌生。

話說從前，志聖1966年創業時的起家商品，就是「烤箱」，初起時的烤箱遍地開花應用於各行各業，如醫療、化工、五金電鍍、茶葉乾燥……等等，適逢當時台灣經濟發展引進外資，使得烤箱設備需求本土化。

還記得我剛來志聖的2007年，那時董事長OA極力提倡日文學習並依社內的筆試成績，將有意願進修的同仁分為初學班及進階班程度教學。